Santé, sécurité et bien-être

 

Il est essentiel pour toutes nos parties prenantes, en particulier nos employés, leurs familles et les communautés dans lesquelles nous opérons, que nos produits soient fabriqués dans un environnement sûr et sain. C'est pourquoi la santé, la sécurité et le bien-être de notre personnel sont des sujets que nous prenons très au sérieux.

La santé, la sécurité et le bien-être de nos équipes à travers le monde sont au cœur du fonctionnement et de la responsabilité sociale d'entreprise de Smurfit Kappa. Ils font partie de notre culture et sont ancrés dans nos valeurs organisationnelles : sécurité, intégrité, loyauté et respect. En effet, nous avons pour objectif de garantir la sécurité de chaque employé de Smurfit Kappa, en tout temps et en tout lieu.

Cette vision s'applique non seulement à nos propres employés, mais aussi aux contractuels, sous-traitants et autres visiteurs de nos sites. Dans le cadre de notre modèle d'entreprise global et intégré, nous mettons en œuvre un ensemble de procédures et de systèmes de gestion de la santé et de la sécurité, détenus et gérés par des pays ou des groupes, couvrant toutes nos opérations, de nos sites de production à nos bureaux. Les équipes locales travaillant sur la santé et la sécurité veillent à ce que nous respections les législations locales, mais aussi les politiques du groupe et les protocoles d'audit.

Grâce à notre initiative Safety for Life, nous avons identifié six domaines à haut risque pour lesquels des outils spécifiques ont été mis au point pour favoriser une gestion rigoureuse des risques et la prise de décisions sûres au travail. Ces domaines sont les suivants : isolation énergétique ; gestion des contractuels ; contact avec des machines en mouvement ; interactions entre les personnes et les véhicules ; entrepôts et leurs zones extérieures ; et travail en hauteur.

Réduction globale du TRIR en 2022
13,6%
Amélioration du TRIR depuis 2018
50%
Dernier score d’engagement en matière de santé et de sécurité
77%