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Los Países Bajos: módulos multimedia para aprender las mejores prácticas

El proyecto Life Long Learning (Educación permanente) nos permite afianzar el conocimiento y la experiencia que poseen nuestros empleados y garantizar que se transmita a nuevas generaciones.

Nuestra fábrica de papel en Roermond, los Países Bajos, inició este proyecto en 2005 y recientemente ha añadido al programa nuevos módulos multimedia personalizados.

Los módulos multimedia se desarrollaron en estrecha colaboración con VAPA, el instituto de formación para la industria papelera holandesa, y se adaptaron a los requisitos específicos de Smurfit Kappa Roermond Papier. El programa de formación es interactivo, estandarizado, muy visual y se puede ajustar al ritmo y conocimiento del empleado. Un responsable de formación de la empresa proporciona asistencia profesional a nivel personalizado.

Como resultado se obtiene un traspaso de conocimientos y experiencia, una buena curva de aprendizaje, una mejor comprensión del trabajo que realizan los compañeros de otros departamentos y el reto de que hasta los operarios más experimentados "reconsideren" cuál es su papel en todas las fases del proceso de producción. 

Los Países Bajos: módulos multimedia para aprender las mejores prácticas